“嘉”中有我當先鋒,不負韶華爭一流,嘉興管理中心組織開展青年人才選拔活動
2023-11-17
來源:嘉興管理中心
作者:劉絮 董麗娜
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青年不被定義,青春獨具風采。為提升人才隊伍的培養體系建設水平,嘉興管理中心團委近期組織開展了第二期“嘉中有我,不負韶華”青年人才選拔活動,旨在挖掘一批基層的優秀宣講人才,為講好嘉興故事、傳遞黨的好聲音匯聚青春正能量。
活動當天,13名團員青年依次登臺亮相,用青年人的語言介紹“紅船心”黨建品牌,并以微課的形式講述對各自崗位業務的認識和理解。《高速救援》《靈魂的外殼》《重塑運營理念 激發經營活力》......一堂堂生動有趣的微課通過青年人的視角得以獨特呈現。
為進一步強調團隊協作的重要性,本次選拔活動特別設置了團隊賽環節,參賽隊伍通過配音秀、情景劇、歌舞快板等形式多樣的表演,充分展現了青年們“散是滿天星,聚是一團火”的鮮活力量。
企業發展,人才為本。此次青年人才選拔活動僅是嘉興管理中心貫徹“人才是第一資源”理念的一個簡單縮影。今年以來,嘉興管理中心積極搭建并完善人才“選、用、育、留”閉環管理機制,先后出臺《“紅船心-育英”人才培養三年行動計劃》及《“紅船心-育英”人才培養獎勵辦法(試行)》,構建中層干部師帶徒、管理骨干老帶新、技能人才熟帶生“三幫三帶”機制。截至目前,管理中心主管級以上人員已結對57名各崗位培養人才。此外,中心著力推進專業技術隊伍建設,完成了5名設備運維崗人員選拔錄用以及11名技能序列、專業技術技能職務的人員選聘工作,進一步暢通員工“管理+技術+技能”三通道。
下階段,嘉興管理中心將進一步筑牢筑實人才“塔基”,為中心實現高質量發展、公司打造主業第一品牌注入源源不斷的強勁動力。